ـ يخضع شاغل الوظيفة للإشراف المباشر من مدير دائرة العلاقات العامة .

ـ يساعد في إعداد  الخطط والبرامج والنظم والقواعد لتحديد أساليب العمل في مجال أنشطة العلاقات العامة بالوحدة ويرفعها لمدير الدائرة.

ـ ينفذ الخطط والبرامج التي تنظم العلاقات بين الوحدة ومختلف المؤسسات الحكومية وغير الحكومية ويتأكد من تطبيق معايير الجودة في التنفيذ.

- ينفذ خطط تنمية الموارد البشرية وتطوير موظفي الدائرة ورفع كفاءة الأداء.

-متابعة وتحليل العروض الفنية لإقامة المناشط والفعاليات والإشراف الفني على مراحل التنفيذ.

- التنسيق مع دائرة التواصل والإعلام لإعداد الخطط الازمة لتنفيذ الحملات التوعوية والتسويقية للوحدة ومبادراتها.

- تنظيم الأنشطة والفعاليات الداخلية لموظفي الوحدة بالتنسيق مع القطاعات المعنية.

- إعداد المسوحات والاستبيانات اللازمة لقياس مؤشر نجاح الأنشطة والفعاليات وإعداد التقارير وابداء المقترحات بشأنها.

- يعد دليل المراسم والبروتوكول وإدارة الاستقبالات الرسمية في الوحدة.

- إعداد وإدارة المخاطبات الرسمية للمناسبات.

- اتخاذ كافة الإجراءات المتعلقة باستقبال زوار الوحدة والوفود المشاركة في الاجتماعات والانشطة والفعاليات المختلفة.

- القيام بإجراءات الحجوزات الفندقية وحجوزات الطيران للضيوف.

ـ يتطلب عمله قدرا مناسبا من حرية التصرف وقدرة على الدراسة والبحث للوصول إلى مقترحات التطوير التي تساهم في سرعة الانجاز وجودة الأداء.

ـ يعد نتائج التقارير الدورية عن انجازات وأنشطة الدائرة والمعوقات وسبل علاجها ويرفعها لرئيس المكتب.